Il Fare Teatro si presta al miglioramento della comunicazione e della relazione, con grandissime potenzialità di socializzazione, di aggregazione e di relazione. Attiva una riflessione sui propri comportamenti in forma ludica, ha un grande impatto emotivo ed intellettivo e può aiutare a rivalutare e a guardare con occhi diversi la propria mission lavorativa.
Il lavoro proposto in ambito formativo aziendale, si incentrata principalmente sulla simulazione e sul role playing.
Ciò che avviene durante il percorso è un continuo “rigioco” della realtà, finalizzato a catturare nuovi meccanismi che possano aiutare a capire, le possibilità dell’agire.
Attraverso la pratica dell’improvvisazione qualsiasi idea, anche la più ardita e/o astratta, qualsiasi stato d’animo, anche il più controverso, può trovare una forma e una dimensione comunicabile.
Dal commerciale al tecnico, dal manager al quadro, il fine principale dei percorsi teatrali in ambito aziendale è quello di favorire e migliorare l’interazione personale, la comunicazione e soprattutto l’empatia nei gruppi di lavoro.